Beleidsmedewerker Ruimtelijke Veiligheid

Gepubliceerd op 1 april 2019

Energietransitie, klimaatverandering, vergrijzing en verstedelijking zijn belangrijke ontwikkelingen die van invloed zijn op een veilige leefomgeving. Ben jij toekomstgericht, wil jij een rol vervullen in het borgen van veiligheid in ruimtelijke planvorming en ben jij een uitstekende netwerker? Dan is dit de baan voor jou!

Wat ga je doen?

De samenleving staat voor een grote opgave. Ze wordt geconfronteerd met meerdere complexe vraagstukken die een direct veiligheidsbelang kennen. Daardoor is het een noodzaak om een veerkrachtige samenleving te zijn. Tegelijkertijd is de overheid bezig met een grote stelselwijziging: de invoering van de Omgevingswet. Deze wet gaat in op 1 januari 2021 en bundelt vrijwel alle wet- en regelgeving op het gebied van de fysieke leefomgeving. De Omgevingswet biedt nieuwe instrumenten en dat vraagt om een andere manier van werken, ook voor de veiligheidsregio.
Jij zorgt er als Beleidsmedeweker Ruimtelijke Veiligheid voor dat een integraal beleid vormgegeven wordt en de juiste plek krijgt in gemeentelijke planvorming. Daarbij kan jij schakelen tussen abstracte veiligheidsdoelstellingen en concrete acties om die doelstellingen te bereiken. Je bent namens de Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond (VRR) gesprekspartner van een aantal gemeenten. In voorkomende gevallen neem je zelf het initiatief en je bent in staat een netwerk op te bouwen binnen de gemeentelijke organisatie. Vanuit jouw onafhankelijke positie beschouw jij de perspectieven van in- en externe partijen en weet hierop in te spelen, waardoor een effectieve samenwerking ontstaat in een veld met vaak conflicterende, soms politiek of bestuurlijk geladen belangen. Zie onderstaand filmpje voor een toelichting hoe jouw werkdag eruit ziet.

Jij…

… bent analytisch ingesteld, hebt oog voor innovatie en streeft middels een proactieve houding naar een verbetering van de ruimtelijke veiligheid. Doordat je een echte verbinder bent met goede communicatieve vaardigheden, ben je in staat mensen mee te nemen én te stimuleren in de ontwikkelingen van de diverse vraagstukken die van invloed zijn op onze veiligheid. Je beweegt je makkelijk binnen een grote, complexe organisatie en je bent je bewust van politieke verhoudingen. Tevens ben je in staat om helder geformuleerde beleids- en procesdocumenten op te leveren waarin je middels goede communicatieve vaardigheden helder kunt onderbouwen waarom bepaalde (verbeter)trajecten gerealiseerd moeten worden.

Verder voldoet jouw profiel aan de volgende eisen:

  • HBO+ werk- en denkniveau, aantoonbaar middels minimaal een HBO-diploma;
  • Kennis van de Omgevingswet en inzicht in gemeentelijke beleidsprocessen is een pré;
  • Je beschikt over minimaal 3 jaar werkervaring;
  • Je bent in het bezit van rijbewijs B.

Wij…

… zijn er altijd! De Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond omvat 15 gemeenten en 1,2 miljoen inwoners. Wij bestaan uit Brandweer, Ambulancezorg, de 112 meldkamer, de GHOR en risico- en crisisbeheersing. Daarnaast is er een intensieve samenwerking met de politie, het openbaar ministerie, DCMR, het Havenbedrijf en vele andere partijen. Wij zijn in Nederland voortrekker op het gebied van veiligheid en risicobestrijding. Kortom, een organisatie waar kwaliteit zeer belangrijk is!

Je team

Het team bestaat naast jou uit vier enthousiaste collega’s die een groot maatschappelijk besef als belangrijke overeenkomst hebben. Het team wordt dagdagelijks aangestuurd door een teamleider. Het team maakt onderdeel uit van de afdeling Risicobeheersing.

Arbeidsvoorwaarden

  • De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Gemeente Rotterdam.
  • Op basis van ervaring word je ingeschaald in salarisschaal 10 met een salaris van € 2.795,- tot € 4.225,- op basis van 36 uur.
  • Het betreft een fulltime aanstelling (36 uur per week), 32 uur is bespreekbaar.
  • Je ontvangt een toeslag van 17,05% die je flexibel kunt inzetten voor arbeidsvoorwaarden die voor jou belangrijk zijn. Extra verlofuren? Een nieuwe fiets? Vakantiegeld? Het kan allemaal!
  • Vitaliteit en gezondheid vinden wij belangrijk. Daarom stimuleren wij je om regelmatig te sporten en hebben een fitnessregeling van maximaal € 20,- netto per maand en vers fruit op kantoor.
  • We zijn een moderne werkgever, daarom kun je je werk en werktijden flexibel en naar eigen behoefte indelen en behoort (deels) thuiswerken tot de mogelijkheden.
  • De Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond hanteert een zeer gunstige pensioenregeling bij het ABP. Zo betalen wij twee derde van jouw pensioen.

Meer weten?

whatsappNeem gerust contact met ons op!

  • Voor vragen over de inhoud van de functie kan je contact opnemen met Reno Mekes (Hoofd Risicobeheersing) via 06 2251 7753 of per mail naar reno.mekes@vr-rr.nl. of met Dennis Grootaers via 06 5324 8281 of per mail naar dennis.grootaers@vr-rr.nl.
  • Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Viktor Verloop (Corporate Recruiter) via 06 5005 3502 of per mail naar viktor.verloop@vr-rr.nl.

Direct solliciteren mag natuurlijk ook!

Stuur je CV naar recruitment@vr-rr.nl.

Deze vacature staat open totdat wij de juiste kandidaat hebben gevonden.

Het Recruitment team van VRR werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.

Locatie: World Port Center, Rotterdam.